公司开展“档案与时代同行”国际档案日主题活动

        6月9日，在第19个国际档案日，公司开展“档案与时代同行”主题档案日活动，深挖龙钢六十八载发展历史资源，夯实档案规范化、数字化建设根基，推动档案存史、资政、育人、赋能作用落地见效，在全公司营造珍视档案、用好档案的浓厚氛围。公司总经理助理朱元洲、行政人事部相关人员、各单位档案工作人员、优秀档案作品获得者代表等参加活动。

        活动中，全体参会人员集中观看了档案主题宣传视频《沧桑话巨变》，跟随影像回望了企业发展征程、聆听岁月声音，让尘封的企业历史焕发全新活力。随后，以甄选的代表性档案、老照片为脉络，通过配乐诗朗诵的形式，生动再现企业发展峥嵘岁月，串联起龙钢砥砺前行的发展脉络，充分展现了一代代龙钢人的坚守与担当。

        活动对“存史资政育人 赋能企业发展”优秀作品获得者进行了表彰。优秀档案工作者代表结合自身岗位职责与工作经历，现场分享深耕档案工作的成长故事与心得体会。最后，行政人事部全面总结公司2025—2026年档案工作开展情况，并结合企业发展需求，安排部署下一阶段重点工作任务。

        朱元洲围绕新时代、新征程、新使命，结合公司档案工作实际，就开展好档案工作提出三点要求：一是坚守安全筑基底线，以绝对安全的档案管理体系，护航企业稳健发展，筑牢档案发展“压舱石”;二是紧扣数字赋能主线，全面提升档案管理的智能化、高效化、精准化水平，激活档案提质“新动能”;三是践行服务为民初心，推动历史资源转化为企业文化软实力、企业发展硬动力，彰显档案资政“真价值”。他强调，档案无言，力量无穷。档案工作与企业发展同频、与时代同行。全体干部职工要高度重视、全力支持档案工作，严格落实归档责任，提升规范意识，以更高标准管好档案、用好档案、活化档案，以档案之力护航公司稳健发展。

        为丰富此次主题活动内涵、充实企业史料储备，公司前期还发起“存史资政育人赋能企业发展”史料征集活动。面向基建老兵、一线在岗职工、退休老干部等广泛征集建厂老照片、老物件、手记文稿、亲身经历故事等珍贵史料素材30余件，为企业档案资源扩容、历史文脉传承筑牢坚实基础。